Senior IT-Projektmanager:in

Unternehmensbeschreibung
Wir, die IT der REWE Group Österreich, entwickeln mit über 700 Mitarbeiter:innen innovative IT-Produkte und Services für all unsere Unternehmensbereiche im In- und Ausland und geben den Ton für den modernen Handel an.
Unsere Projekte und Programme sind vielfältig, interdisziplinär und wirken über Ländergrenzen hinweg. Dabei setzen wir auf Transparenz, Vertrauen und Zusammenarbeit auf Augenhöhe.
Du willst IT‑Projekte und -Programme nicht nur verwalten, sondern aktiv gestalten? Du denkst strukturiert, handelst pragmatisch und bleibst auch dann freundlich, wenn es komplex wird? Dann freuen wir uns, dich in unserem Team willkommen zu heißen.
Stellenbeschreibung
End‑to‑End‑Leitung komplexer, geschäftskritischer IT‑Programme und Großprojekte
Steuerung interdisziplinärer Projekt‑ und Teilprojektteams über mehrere Domains hinweg
Verantwortung für Zieldefinition, Planung, Umsetzung und Übergabe in den Regelbetrieb
Proaktives Management von Risiken, Abhängigkeiten und Zielkonflikten inkl. transparenter Dokumentation
Erstellung entscheidungsreifer Unterlagen für Steering Committees und Führungsgremien
Sicherstellung von Transparenz durch KPI‑Tracking, Budget‑ und Fortschrittsreports
Alignment mit Architektur, Security, Procurement und IT‑/Enterprise‑Governance
Weiterentwicklung von Projektmethodik, Governance und Reporting‑Standards
Qualifikationen
Abgeschlossenes Studium im technischen oder wirtschaftlich‑technischen Bereich (FH/Uni) und mehr als 5 Jahre Berufserfahrung im IT‑Projekt‑ und Programmmanagement
Sehr gute Kenntnisse in agilen, hybriden und klassischen Methoden (z. B. PMI, IPMA, PRINCE2, SAFe)
Starkes technisches Verständnis für IT‑Architekturen, Softwareentwicklung und Integrationen
Erfahrung in Steuerung komplexer Abhängigkeiten sowie Budget‑ und Finanzverantwortung
Sicherer Umgang mit Jira, Confluence, MS Office, MS Project/Planner und Miro
Ausgeprägte Kommunikations‑, Moderations‑ und Entscheidungskompetenz mit natürlicher Seniorität
Ruhige, respektvolle und lösungsorientierte Persönlichkeit mit Hands‑on‑Mentalität und Sinn für Humor
Deutsch: B2 (sichere mündliche und schriftliche Kommunikation im Arbeitsalltag)
Zusätzliche Informationen
Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team
Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern
Familienfreundliche Unternehmenskultur mit flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice (Telearbeit) unter Berücksichtigung deiner individuellen Bedürfnisse
Umfangreiches Angebot zur Gesundheitsvorsorge wie zB Fitnesskurse, ...
Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen
Essenszuschuss in den betriebseigenen Kantinen
Ein marktkonformes, attraktives und leistungsbezogenes Gehalt ab EUR 70.000 mit der Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Erfahrung und Qualifikation

Joblevel Karriereseite: Position mit Berufserfahrung